保健部门岗位控制风险措施培训考试试题

1. 部门：_________姓名：_________
一、单项选择题(10×5分)
1、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（）的组合。
2、培育双重预防体系建设标杆企业的目的是结合其积累形成的安全
生产经验，总结形成一套（）的双重预防体系建设经验做法。
3、隐患分级是根据隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故
后果和影响范围，分为（）事故隐患。
4、企业在双重预防体系建设时应全面分析、排查、研判各类安全风
险点并实施有效管控，切实解决（）的问题。
5、可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业
降至（）的风险。
6、大力推进实施安全生产责任保险制度，将保险费率与企业（）、
安全生产标准化等级挂钩。
7、利用（）,支撑建立风险管控和隐患排查治理双重预防机制。
8、按照生产安全事故隐患排查治理体系通则要求，隐患分类是（）。
9、企业应根据风险分级管控的基本原则，结合本单位机构设置情况，
合理确定各级风险的（）。
10、（）是企业为将风险降低至可接受程度，针对该风险而采取
的相应控制方法和手段。
二、判断题(10×5分)
1、对本单位事故隐患排查治理工作全面负责的是单位的主要负责人。
2、风险是生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和严重性的组合。
3、危险源是可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的根源、状态或行为，或它们的组合。
4、事故发生的可能性小，而后果严重，则风险很小。
5、危险源一定会演变成事故隐患。
6、风险与隐患之间无本质区别。
7、一个风险点内存在多个危险源，危险源包含在风险点内。
8、企业了解自身存在的风险即可，无须将风险点的有关信息及应急处置措施告知相邻企业单位。
9、隐患排查的重点是风险分级管控措施的有效落实情况。
10、事故隐患排查应做到全面覆盖、责任到人，定期排查与日常管理相结合，专业排查与综合排查相结合，一般排查与重点排查相结合。
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